Catégorie
Ehpad Petite Plaisance (Salvagnac)

Descriptif du poste :

L'Association AGES SANS FRONTIERES est un organisme à but non lucratif gestionnaire d’établissements médico-sociaux dans le département du Tarn : 4 EHPAD, foyers de vie pour personnes handicapées vieillissantes et habitats alternatifs pour personnes âgées fragilisées.

L'association propose un poste d’animateur(trice) social(e) et culturel(le) dans le cadre d’un contrat d'apprentissage.

Le lieu de travail se situe sur la commune de Salvagnac (50 kms de Toulouse, 40 kms d'Albi, 30 kms de Montauban, 20 kms de Gaillac, 10 kms de Lisle/Tarn et Rabastens) au sein de l’EHPAD "Petite Plaisance".

Les établissements s’appuient sur des équipes pluridisciplinaires engagées et soudées autour de projets d'établissements orientés vers le respect et le bien-être de la personne âgée.

L’animateur(trice) a pour mission de développer, d’organiser et de conduire des projets visant à l’épanouissement, la socialisation et l’autonomie des personnes. Il développe des activités qui facilitent la communication, l’adaptation au changement et plus généralement la mise en œuvre d’une vie sociale. Il encourage l’expression, la créativité et l’épanouissement des individus par des techniques variées : expression corporelle, atelier d’écriture, multimédias, activités artistiques et culturelles.

Descriptif du poste :

L'Association AGES SANS FRONTIERES est un organisme à but non lucratif gestionnaire d’établissements médico-sociaux dans le département du Tarn : 4 EHPAD, foyers de vie pour personnes handicapées vieillissantes et habitats alternatifs pour personnes âgées fragilisées.

L'association propose un poste d’animateur(trice) social€ et culturel(le) dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée.

Le lieu de travail se situe sur la commune de Salvagnac (50 kms de Toulouse, 40 kms d'Albi, 30 kms de Montauban, 20 kms de Gaillac, 10 kms de Lisle/Tarn et Rabastens) au sein de l’EHPAD "Petite Plaisance".

Les établissements s’appuient sur des équipes pluridisciplinaires engagées et soudées autour de projets d'établissements orientés vers le respect et le bien-être de la personne âgée.

L’animateur(trice) a pour mission de développer, d’organiser et de conduire des projets visant à l’épanouissement, la socialisation et l’autonomie des personnes. Il développe des activités qui facilitent la communication, l’adaptation au changement et plus généralement la mise en œuvre d’une vie sociale. Il encourage l’expression, la créativité et l’épanouissement des individus par des techniques variées : expression corporelle, atelier d’écriture, multimédias, activités artistiques et culturelles.

Descriptif du poste :

Vous avez un goût prononcé pour l’Humain et particulièrement l’accompagnement du sujet âgé ?

La gériatrie n’a aucun secret pour vous ?

Partager votre expérience avec les établissements et services associés à l’EHPAD (Foyer de vie, maisons partagées, Service d’Aide et d’Accompagnement à Domicile) suscite un intérêt chez vous ?

Collaborer avec des personnalités multiples et préserver la motivation d’une équipe soignante bienveillante vous attire ?

Vous souhaitez mener des projets et innover pour améliorer les conditions de travail des professionnels et la qualité de vie des usagers ?

Intégrer une « maison » où la simplicité, la solidarité, l’entraide et la bienveillance sont au cœur des préoccupations de tous les acteurs vous intéresse ?

Ce poste est fait pour vous !

Si vous souhaitez nous surprendre et nous convaincre lors d’une rencontre, veuillez adresser votre candidature aux coordonnées suivantes : contact@asso-asf.fr / 05 63 33 55 88 / adresse : EHPAD Petite Plaisance - 9, Avenue Caraven Cachin – 81630 SALVAGNAC

Descriptif du poste :

Vous souhaitez rejoindre un établissement résolument tourné vers un accompagnement bienveillant et une équipe motivée ?

L’EHPAD Petite Plaisance (81630 Salvagnac) recrute un(e) infirmier(e) en CDI et à temps complet. « Petite Plaisance » est un établissement médicalisé qui accueille 82 résidents (dont 14 en unité de vie protégée). La structure se trouve à Salvagnac (45kms d’Albi, 33kms de Montauban, 18 kms de Gaillac, 15 kms de Monclar-de-Quercy, 13 kms de Lisle-sur-Tarn, 11 kms de Rabastens). Nous recherchons une IDE Infirmière Diplômée d’Etat en CDI et à temps plein.

● Missions : Sous la responsabilité du Directeur, de la Directrice-adjointe, du Médecin Coordonnateur et de l’Infirmière Coordinatrice, vous dispensez des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Vous contribuez à la santé et à l’accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Vous intervenez dans le cadre d’une équipe pluri professionnelle de manière autonome et en collaboration avec celle-ci.

● Compétences du poste :

- Cerner l’état de la personne (clinique, psychologique) et consigner ls informations médicales dans le dossier individuel médical du résident ;

- Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des usagers ;

- Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec les résidents et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modification de l’état clinique…) ;

- Réaliser et/ou contrôler les soins d’hygiène, de confort et apporter une aide aux résidents (lever, marche, soins post-opératoires etc…) ;

- Surveiller l’état clinique des résidents (constantes, fonctions d’élimination, comportement, etc…) et informer l’équipe soignante/médicale sur l’évolution de l’état clinique.

● Conditions d’accès : Diplôme IDE

● Caractéristiques du poste : Poste à pourvoir immédiatement. Contrat de travail à Durée Indéterminée – Temps plein

● Rémunération : à partir de 2487 € brut + primes conventionnelles + 1% par année d’ancienneté

● Profil et compétences :

- Autonomie ;

- Capacité de décision ;

- Travail d’équipe.

Envoyer CV et lettre de motivation au directeur de l’établissement.

Descriptif du poste :

Vous bénéficiez d'une expérience dans le secteur hospitalier ou médico-social ? Vous souhaitez entamer une reconversion professionnelle ? Vous envisagez d'évoluer dans le secteur de l'aide à la personne par le biais d'une formation professionnelle ? Ce poste est peut-être fait pour vous !

L'EHPAD Petite Plaisance recrute des professionnels non titulaires d'un diplôme ou d'une certification en vue de les accompagner dans leur parcours professionnel.

Vos missions principales s'articuleront autour :
- de l'accompagnement des personnes âgées dans les gestes de la vie quotidienne (aide à la mobilisation : transferts, déplacements, aide au repas, etc...) ;
- de la réalisation de soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention ;
- du repérage et de la transmission à l'équipe pluridisciplinaire des fragilités observées et des modifications de l'état de santé des résident(e)s ;
- de contribuer au bien-être des personnes accueillies.

Vous serez épaulé(e) par "une marraine/un parrain" dont sa mission sera de vous accueillir au sein de la structure et de vous accompagner dans votre phase d'intégration au sein de l'établissement.

Vous bénéficierez, comme l'ensemble de vos collègues de travail, de temps spécifiques pour proposer des accompagnements individuels bienveillants et participer à la mise en oeuvre de leur projet d'accompagnement personnalisé.

Notre établissement s'appuie sur des valeurs humaines, de respect et de bienveillance. Le savoir-être et le respect d'autrui sont des qualités fondamentales exigées !

"Petite Plaisance" est un EHPAD ("Etablissement Hébergeant des Personnes Agées Dépendantes" qui se situe à Salvagnac (18kms de Gaillac, 10 kms de Rabastens et 10 kms de Lisle sur Tarn). Notre établissement accueille 82 résidents dans un cadre de vie chaleureux et adapté à l'accompagnement de personnes âgées dépendantes ou présentant des troubles cognitifs.
Notre équipe est composée de professionnels investis. Les professionnels travaillent en équipe pluridisciplinaire au sein de la structure où règne un climat d'entraide et de solidarité.
Notre établissement met tout en oeuvre pour favoriser l'intégration des nouveaux professionnels et proposer des conditions de travail favorables à l'ensemble des collaborateurs(trices).